Дата публикации: 03.10.2019 16:29 (архив)
Это архивная публикация - она может содержать устаревшую информацию.
Объявление
о приеме документов для участия в
конкурсе
на
замещение вакантной должности государственной гражданской
службы Российской Федерации и включения в кадровый резерв Управления Федеральной налоговой службы по
Республике Ингушетия:
УФНС
России по Республике Ингушетия в лице и.о.руководителя
Куштова Магомеда Руслановича, действующего на основании Положения об УФНС
России по Республике Ингушетия, утвержденного Руководителем ФНС России от 22.02.2019, объявляет о приеме документов
для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей:
Наименование вакантной должности
|
Количество
вакансий
|
Квалификационные
требования
|
Отдел
информационных технологий
|
главный
специалист-эксперт
|
1
|
высшее образование не ниже
уровня бакалавриата по направлению(-ям) подготовки (специальности(-ям)
профессионального образования «Информационная безопасность», Инфокоммуникационные технологии и системы связи», «Информационные
системы и технологии», «Компьютерные и информационные науки» или иному направлению
подготовки (специальности) для которого законодательством об образовании
Российской Федерации установлено соответствие данному(ым) направлению(-ям)
подготовки (специальности(-м)), указанному в предыдущих перечнях профессий,
специальностей и направлений подготовки;
требования к стажу не предъявляются;
|
Отдел
досудебного урегулирования налоговых споров
|
Старший
государственный налоговый инспектор
|
1
|
|
|
Старший
государственный налоговый инспектор
|
1
|
|
Итого
|
3
|
|
Справочник
квалификационных требований к специальностям, направлениям подготовки, знаниям
и умениям, которые необходимы для замещений
должностей государственной гражданской службы с учетом области и вида
профессиональной служебной деятельности государственных гражданских служащих
размещен на сайте Минтруда https://rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1.
В соответствии с
п.7 ст.12 Федерального закона от 27.07.2004 года №79-ФЗ «О государственной
гражданской службе Российской Федерации» квалификационные требования к знаниям
и умениям, необходимым для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются
в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности
гражданского служащего его должностным регламентом. Должностным регламентом
гражданского служащего (далее - должностной регламент) могут также
предусматриваться квалификационные требования к специальности, направлению
подготовки, которые необходимы для замещения должности гражданской службы.
Подробная
информация о требованиях к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для
исполнения должностных обязанностей и информация об условиях прохождения
гражданской службы размещены на сайте www.nalog.ru Федеральной
налоговой службы в разделе «Государственная гражданская служба».
УФНС России по
Республике Ингушетия рекомендует
кандидатам в качестве самопроверки прохождение тестов на соответствие базовым
квалификационным требованиям к знаниям и навыкам, подготовленных Минтрудом
России и размещенных на Федеральном портале управленческих кадров (на главной
странице сайта http://gossluzhba.gov.ru в разделе
«Образование»// «Тесты для самопроверки»).
Право
на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста
18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие
установленным законодательством Российской Федерации о государственной
гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности
гражданской службы.
Условия
прохождения гражданской службы установлены Федеральным законом от
27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной
гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами,
указами Президента РФ, постановлениями Правительства РФ.
Денежное содержание
федерального государственного гражданского
служащего УФНС России по
Республике Ингушетия состоит из:
|
главный
специалист-эксперт
|
Старший
государственный налоговый инспектор
|
Месячного
оклада в соответствии с
замещаемой должностью государственной гражданской службы
Российской Федерации
(должностного оклада)
|
4723
руб.
|
4723
руб.
|
Месячного
оклада в соответствии с
присвоенным классным чином
|
1227,
1314, 1576 руб.
|
1227,
1314, 1576 руб.
|
Ежемесячной надбавки
за выслугу лет на государственной
гражданской службе Российской
Федерации
|
до
30%
должностного
оклада
|
до
30%
должностного
оклада
|
Ежемесячной
надбавки к должностному окладу за
особые условия государственной гражданской
службы Российской Федерации
|
60-90%
должностного
оклада
|
60-90%
должностного
оклада
|
Премии
за выполнении особо важных и сложных
заданий
|
в соответствии с положением, утвержденным
Представителем нанимателя
|
в соответствии с положением, утвержденным
Представителем нанимателя
|
Ежемесячного
денежного поощрения
|
В размере
одного должностного оклада
|
В размере
одного должностного оклада
|
Единовременной выплаты при предоставлении ежегодного
оплачиваемого отпуска
|
2
месячных оклада денежного содержания
|
2
месячных оклада денежного содержания
|
Материальной
помощи к отпуску
|
1
месячного оклада денежного содержания
|
1
месячного оклада денежного содержания
|
Других
выплат, предусмотренных
соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами
|
в соответствии
с положением, утвержденным Представителем нанимателя
|
в соответствии
с положением, утвержденным Представителем нанимателя
|
В соответствии с
п. 11 ст. 16 Федерального закона от 27 июля 2004 года
№ 79-ФЗ
«О государственной гражданской службе Российской Федерации» гражданин не может
быть принят на гражданскую службу в случае признания его не прошедшим военную
службу по призыву, не имея на то законных оснований, в соответствии с
заключением призывной комиссии (за исключением граждан, прошедших военную
службу по контракту).
Для участия в конкурсе гражданин представляет следующие документы:
- личное
заявление;
-
заполненную и подписанную анкету (форма утверждена Правительством Российской
Федерации от 26.05.2005 № 667-р, ред. от 27.03.2019) с фотографией,
размером 3х4 см;
- копию
паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется
лично по прибытии на конкурс);
- документы,
подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и
квалификацию:
копию
трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая)
деятельность осуществляется впервые), заверенную
нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные
документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии
документов об образовании и о квалификации (с приложением), а также по
желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или
присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального
образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой
службой по месту работы (службы);
- документ
об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на
гражданскую службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у);
- копию
и оригинал документа воинского учета;
- иные
документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г.
№ 79-ФЗ
«О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими
федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и
постановлениями Правительства Российской Федерации.
Государственный
гражданский служащий вправе на общих основаниях участвовать в конкурсе
независимо от того, какую должность он замещает на период проведения конкурса.
Гражданин
(государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в
связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности
гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными
законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для
поступления на гражданскую службу и ее прохождения.
Несвоевременное
представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением
правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа
гражданину в их приеме.
При проведении конкурса
кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией
Российской Федерации и федеральными законами.
Конкурс
заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной
должности гражданской службы, их соответствия квалификационным требованиям к
этой должности.
При проведении конкурса
конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими
документов об образовании, прохождении гражданской государственной службы,
осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных
процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим
нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных
и личностных качеств кандидатов по вопросам, связанным с выполнением
должностных обязанностей по вакантной должности гражданской службы, на
замещение которой претендуют кандидаты.
Оценка профессиональных и личностных качеств
кандидатов по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по
вакантной должности гражданской службы, на замещение которой претендуют
кандидаты, будет осуществляться путем проведения индивидуального собеседования и тестирования
по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по вакантной
должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты.
Решение конкурсной
комиссии принимается в отсутствие кандидата.
Победитель определяется по результатам проведения
конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной
комиссии, присутствующих на заседании.
Прием документов для участия в конкурсе
будет проводиться с 03 октября 2019 года
по 23 октября 2019 года. Время приема документов: с 11 часов 00 минут
до 16 часов 00 минут (кроме субботы, воскресенья и праздничных дней).
Не позднее, чем за 15 дней до начала
конкурса размещается в региональном блоке сайта ФНС России информация о дате,
месте и времени его проведения, список граждан (гражданских служащих),
допущенным к участию в конкурсе (далее – кандидаты) и направляется уведомление
кандидатам в письменной форме.
Документы претендентов
на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской
Федерации, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в
конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет
со дня завершения конкурса, после чего
подлежат уничтожению.
Расходы, связанные с
участием в конкурсе (проезд к месту проведения конкурса и обратно, наем жилого
помещения, проживание, пользование услугами средств связи и другие), осуществляются
кандидатами за счет собственных средств.
В
случае направления документов по почте, датой подачи считается дата их
поступления в УФНС России по Республике Ингушетия. Документы, поступившие после
установленного для приема срока, возвращаются адресату по его письменному
заявлению.
Адрес приема документов: 386102, г. Магас,
А.Горчханова ул. 5, УФНС России по Республике Ингушетия , отдел кадров и
безопасности, комн. № 122 телефон: 55-18-05
e-mail: r0600@nalog.ru
Конкурс ориентировочно планируется провести 12.10.2019 в 11 часов по адресу:
386102, г. Магас, А.Горчханова ул. 5.
Контактные телефоны: 55-18-05, 55-15-02.
Приложение:
1.
Образец
заявление о допуске к участию в конкурсе на замещение вакантной должности
гражданской службы.
2.
Образец
анкеты и порядок ее заполнения.
3.
Проекты
должностных регламентов государственной гражданской службы на вакантные
должности, объявленные в конкурсе.